VACATURE HR BUSINESS PARTNER

Voor HR-professionals met lef, energie en zin in echte impact.

Ben jij iemand die floreert in verandering, houdt van aanpakken en niet bang is voor complexiteit? Krijg je energie van groei, internationale dynamiek en het samenbrengen van verschillende culturen (bijvoorbeeld na overnames)? Dan is deze rol perfect voor jou.

Wij zoeken voor een snelgroeiende, internationale organisatie in de verzekeringsbranche een HR Business Partner met daadkracht — iemand die ziet wat er moet gebeuren en het gewoon gaat doen.

Wat ga je doen?
• Tactisch én operationeel advies aan directie & management
• HR-beleid mede-ontwikkelen en implementeren
• Meewerken aan projecten (harmonisatie, organisatieontwikkeling, HR-tools)
• HR-data vertalen naar inzicht en richting
• Recruitmentproces coördineren van A tot Z
• Werken aan employer branding & candidate experience
• Culturen verbinden binnen een organisatie die regelmatig nieuwe partijen toevoegt

Wie ben jij?
• HBO/WO werk- en denkniveau
• Minimaal 3 jaar ervaring in brede HR-/recruitmentrollen
• Stevige adviesvaardigheden & organisatiesensitiviteit
• Lef, eigenaarschap en kunnen schakelen tussen strategie & uitvoering
• Praktische ervaring met HR-systemen en liefst een ATS

Wat krijg je?
• Een brede rol met veel ruimte voor initiatief
• Hybride werken in Amsterdam
• Een mensgerichte organisatie in beweging
• Grote ontwikkelkansen en internationale exposure

Interesse?
HR Helden komt graag met je in contact!

KENMERKEN
Actief sinds: 2025-12-05
Regio: Amsterdam
Aantal uur: 32-40 uur, hybride
Interim/Vast: vast

INTERESSE?
Neem contact op met
Dick van der Wel
dick@hrhelden.com
+31 (0)6 55 48 64 11

óf
Matthijs Ploos van Amstel
matthijs@hrhelden.com
+31 (0)6 48 43 01 79